Digitalisation de l’apprentissage organisationnel : les effets du numérique sur le partage et la transmission intergénérationnelle des compétences - Université de Montpellier Accéder directement au contenu
Communication Dans Un Congrès Année : 2020

Digitalisation de l’apprentissage organisationnel : les effets du numérique sur le partage et la transmission intergénérationnelle des compétences

Kenza Belmoeiti
  • Fonction : Auteur
Université de Montpellier
Montpellier Research in Management

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https://hal.umontpellier.fr/hal-03059765

Soumis le : dimanche 13 décembre 2020-09:15:21

Dernière modification le : vendredi 5 août 2022-11:00:05

Fichier non déposé

Dates et versions

hal-03059765 , version 1 (13-12-2020)

Identifiants

  • HAL Id : hal-03059765 , version 1

Citer

Kenza Belmoeiti. Digitalisation de l’apprentissage organisationnel : les effets du numérique sur le partage et la transmission intergénérationnelle des compétences. 2 ème Workshop ORNUM, Jun 2020, Dijon, France. ⟨hal-03059765⟩

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